Em reunião com os titulares das secretarias na manhã desta quarta-feira (6/12), o governo do Estado, por meio da Secretaria Extraordinária de Inclusão Digital e Apoio às Políticas de Equidade (Seidape), promoveu um workshop com foco na capacitação antirracista. A formação foi ministrada pela consultoria Mahin, em parceria com o Instituto Gesto/Vetor Brasil.

O objetivo do curso “Entendendo o Racismo no Contexto Brasileiro” é impulsionar discussões e reflexões sobre o tema, além de fortalecer a criação de uma forma de trabalho transversal para a construção de políticas públicas. A ação faz parte de uma trilha sobre equidade racial, com exposição da temática, dinâmicas e debate sobre tópicos relevantes para o desenvolvimento do assunto.

Na abertura, o governador Eduardo Leite destacou a importância de os secretários participarem da atividade com uma mentalidade receptiva e dispostos a se colocarem no lugar do outro. “Nós acreditamos no poder da transformação do ser humano a partir de ações como esta. Por isso, eu preciso que todos estejam muito abertos a isso”, disse. “É fundamental que as pessoas tenham mentes e corações abertos para entender, com empatia, as razões e o contexto do outro. Nós estamos no serviço público para atender às pessoas na imensa diversidade de seres humanos que compõem a nossa população. Não estamos aqui para atender somente aos que são parecidos conosco. Por isso, é importante que nós possamos entender a dor do outro.”

Em sua fala, a titular da Seidape, Lisiane Lemos, ressaltou que a ação desenvolvida pelo governo do Estado tem um grande potencial para transformar o modo como as pessoas se relacionam e abordam a diversidade. “Nas minhas experiências de trabalhos anteriores, eu conheci o poder que essas formações têm para transformar o jeito como nos relacionamos, a sociedade que preparamos para os filhos, os netos e os cidadãos que nós servimos. Isso evita também que nós incorramos em erros de abordagem equivocada da diversidade”, afirmou. “É importante também destacar que esse plano foi construído a muitas mãos, com a participação de diversas secretarias. A intenção hoje é trazer ferramentas para que possamos construir, de forma transversal, políticas públicas que levem a um futuro com mais equidade.”

Voltada para as altas lideranças do governo estadual, a formação foi ministrada pela cofundadora e diretora de Formação da Mahin, Ellen da Silva, e teve envolvimento de diversas secretarias, representadas diretamente pelos titulares das pastas. A programação abordou o debate sobre racismo estrutural sob uma perspectiva histórica, com dados para a contextualização sobre como ele se apresenta atualmente. Durante o workshop, também foi realizado um aprofundamento histórico, considerando as raízes da desigualdade racial e sua continuidade em âmbito estadual e nacional.

Também presente durante o curso, a gerente de Parcerias e Relacionamentos com Governos do Instituto Gesto/Vetor Brasil, Faviane Teixeira, destacou as agendas que a entidade tem trabalhado com o governo do Estado para desenvolvimento de lideranças. Em sua fala, Faviane afirmou que, com ações como essa, a instituição atinge seu objetivo de somar aos governos como sociedade civil e, dessa forma, compartilhar conhecimentos com a administração pública.

_{Texto: Thales Moreira/Secom
Edição: Camila Cargnelutti/Secom}